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员工成长
人才理念 职业发展 员工成长 外部合作 招聘需求
员工成长
  • 人(ren)才理念(nian)
  • 职业发展
  • 员工成(cheng)长
  • 外部合作(zuo)
  • 招聘需求(qiu)
    • 工作环境
    • 泰山生活
      泰山集团为员工提供多元化的培训项目及学习机会，根据不同岗位任职需要设计开发不同培训项目
      泰山集团为员工提供多元化的培训项目及学习机会，根据不同岗位任职需要设计开发不同培训项目

    • 领导力培训

      集团通过(guo)课程培训、行动学(xue)习等方式分别(bie)为基层、中(zhong)层、高(gao)层等不同(tong)层级(ji)管理人(ren)员提供(gong)领(ling)导力培训项目学(xue)习成长。

    • 新员工入职培训

      集(ji)团通过(guo)中欧(ou)体(ti)育软件下载(zai)培(pei)(pei)训、师带徒培(pei)(pei)训、产(chan)品知识培(pei)(pei)训等(deng)方式(shi)为新入(ru)职员工提供培(pei)(pei)训学习机会。

    • 专业技能培训

      集团通(tong)过在职培(pei)训、课程培(pei)训、继续教育等(deng)方式分别为营(ying)销(xiao)、研发、生(sheng)产、职能(neng)等(deng)不同条线(xian)人(ren)员提供专业技能(neng)培(pei)训项目学习(xi)成长。